energie
20 september 2022
Het actienetwerk 15% GasTerug – onder regie van Amsterdam Economic Board, Duurzaamheidsraad Amsterdam, gemeente ...
19 september 2022
Transities vragen niet alleen om technologische, maar ook om sociale innovaties. Onderzoeksinstituut DRIFT betoogt dat overheid, kennisinstellingen en bedrijven moeten samenwerken met de complete gemeenschap, om die nodige transities voor elkaar te krijgen. Voorbij de triple helix, dus.
15 september 2022
Voor een slimme, groene en gezonde regio kunnen we de denkkracht van Millennials en Gen Z goed gebruiken. Young on Board vertegenwoordigt die generaties binnen Amsterdam Economic Board. Nupur Kohli (32) is de nieuwe voorzitter van Young on Board.
11 juli 2022
De provincie kan een belangrijke bijdrage leveren aan de uitdagingen van onze regio. Dat zegt Cora Smelik, gedeputeerde voor de provincie Flevoland én sinds dit voorjaar ook lid van onze Board. Zij richt zich op circulariteit, de energietransitie en duurzaamheid: “De fase dat we mensen moesten inspireren met leuke projecten is voorbij.”
29 juni 2022
Samen slimmer investeren: daar werken Amsterdam Economic Board en Metropoolregio Amsterdam aan met de ‘Transitieversneller voor de Metropool Amsterdam’. Met dit inspiratiedocument versnellen we de transities die nodig zijn voor de slimme, groene en gezonde metropool van morgen.
20 april 2022
In de toekomst gebeurt zo’n 80 procent van alle laadsessies op bedrijventerreinen. Hoe krijgen we dat voor elkaar? Tijdens alweer de negende GDZES MRA Meetup blijkt dat er al een bak aan energie én kennis is.
20 april 2022
De krapte op de arbeidsmarkt is een urgent thema waar we met z’n allen de schouders onder moeten zetten. Dat zegt ook Boardlid Ilse Zaal, als gedeputeerde van de provincie Noord-Holland verantwoordelijk voor onder meer economie, inclusief onderwijs en een inclusieve arbeidsmarkt.
19 april 2022
De regio Amsterdam haalt haar klimaatdoelstellingen niet. We willen van het gas af, autovrij, circulair, schoon, zonder dat we onze obsessie voor grip, regie, eigen agenda’s en aantoonbare resultaten loslaten. De huidige aanpak is overduidelijk onvoldoende om de doelstellingen te bereiken. Hoe kan dat?