Circulaire werkkleding
Het initiatief Circulaire werkkleding wil overheden en bedrijven stimuleren bij de keuze voor circulaire bedrijfskleding. Met als doel: in 2025 wordt 25% van alle werkkleding in de Metropool Amsterdam circulair ingekocht. En in 2030 is dat 50%.
Waarom circulaire werkkleding?
Bedrijfskleding is een grote sector binnen de Nederlandse textielindustrie. Maar werkkleding wordt vaak niet duurzaam geproduceerd. Ook gaan bedrijven veelal niet duurzaam om met het textiel.
Amsterdam Economic Board heeft daarom het initiatief Circulaire werkkleding opgezet.
Dit initiatief geeft aandacht aan de impact die de productie en behandeling van werkkleding heeft op de aarde. En wat bedrijven kunnen doen om hier beter en duurzamer mee om te gaan.
Door te repareren, te recyclen en werkkleding circulair in te kopen, wordt de vervuiling van de textielindustrie teruggedrongen. Dit heeft voor één bedrijf misschien maar een kleine impact. Maar toch: elke euro die je uitgeeft aan eerlijke en duurzame werkkleding, gaat niet naar de vervuilende industrie met slechte werkomstandigheden.
Hoe zit ’t bij jou?
Dragen jouw medewerkers al circulaire bedrijfskleding? Bekijk hoeveel van onze Network Councilleden al zijn gestart met circulair textiel in de eigen organisatie.
Hier werken we aan
- Meten van status (% circulair inkoop)
- Twee jaarlijkse meetings met 10-20 deelnemers en 5-10 deelnemende organisaties
- Gezamenlijke marktconsultatie
- Meetup met bedrijven en kennisinstellingen
- Inschrijving op softshells (nog onder voorbehoud)
Sluit je aan
Wil jouw organisatie ook een bijdrage leveren aan het initiatief Circulaire werkkleding? Wil je meedenken of aanhaken? Neem contact op met Claire Teurlings, Lead Circulaire Economie.
Circulaire werkkleding maakt deel uit van de Green Deal Circulair Textiel.
Draag jij ook circulaire bedrijfskleding?
Verschillende leden van onze Network Council vinden circulair textiel zó belangrijk, dat zij dit toepassen in de eigen organisatie. Hun medewerkers dragen circulaire bedrijfskleding. Dat is niet heel ingewikkeld of kostbaar. Lees bijvoorbeeld over de ervaringen van KPN en Shell. En bekijk de quickstart met tips over hoe je circulaire werkkleding invoert in jouw organisatie.
AM | Provincie Noord-Holland | Ahold Delhaize | OLVG | KLM | KPN | Gemeente Amstelveen | Patagonia | Reade | Meerlanden | Royal Flora Holland | Vattenfall | ABN AMRO | BAM | Technische Unie | Renewi | Shell | Pantar | Alliander | Tata Steel | Iron Mountain
De medewerkers van deze Network Councilleden (en/of hun facility partners, zoals kantinepersoneel of beveiligers) dragen al circulaire werkkleding. Ben jij lid van onze Network Council en staat jouw organisatie hier nog niet tussen? Laat het ons weten!
Samenwerkingspartners
- Gemeente Aalsmeer
- Gemeente Almere
- Gemeente Amstelveen
- Gemeente Amsterdam
- Gemeente Beemster
- Gemeente Beverwijk
- Gemeente Blaricum
- Gemeente Bloemendaal
- Gemeente Diemen
- Gemeente Edam-Volendam
- Gemeente Gooise Meren
- Gemeente Haarlem
- Gemeente Haarlemmermeer
- Gemeente Heemskerk
- Gemeente Heemstede
- Gemeente Hilversum
- Gemeente Huizen
- Gemeente Landsmeer
- Gemeente Laren
- Gemeente Lelystad
- Gemeente Oostzaan
- Gemeente Ouder-Amstel
- Gemeente Purmerend
- Gemeente Uitgeest
- Gemeente Uithoorn
- Gemeente Velsen
- Gemeente Waterland
- Gemeente Wijdemeren
- Gemeente Wormerland
- Gemeente Zaanstad
- Gemeente Zandvoort
- Omgevingsdienst Noordzeekanaalgebied
- Pantar
- RAI Amsterdam
- ROC van Amsterdam
- Shell
- Spaarnelanden
- Vattenfall
- Waternet
Neem contact op
Blijf jij ook op de hoogte?
8x per jaar nieuws en events uit de regio: schrijf je in voor de Board Update nieuwsbrief